Нингбо Беррикесімізде біздің қызметкерлеріміз - біздің жетістіктеріміздің негізі болып табылады және олардың бағышталуы біздің компанияның мәдениетіне сай келеді. Осы қазан айында біз кадрлардың туған күндерін құрметтеу дәстүрімізді атап өттік, бұл біздің тірек және қуанышты жұмысты құрметтейтін іс-шарамызды атап өттік. Өндірістік қабаттан біздің жоғары сапалысиликон шыны қақпақтаржінеТемпературалы шыны қақпақтардайындалған, біздің кеңсе командаларына, бірқалыпты операцияларды қамтамасыз ететін командалар үшін барлық адамдар сыйлықты құруға ықпал етедіЫдыс-аяқ әйнек қақпақтарыбіздің клиенттеріміз сенеді.
Туған күнді мерекелеу дәстүрі
Нингбо Беррикесдегі ай сайынғы мерекелік тойлар - бұл ең жақсы құрметті дәстүр, бұл ең аз ризашылықпен айналысады деген сенім біздің сеніміміздің оң және дәлелді жұмыс күшіне ықпал етеді. Әр ай сайын біз команданың туған күндерін танып, атап өту үшін компания ретінде жинаймыз. Осы қазан айында мереке күлкі, Камарадери және тиесілі ұжымдық сезімге толы болды, бұл әріптестер арасындағы облигацияларды нығайтады.
Іс-шара осы айда құрмет көрсетілетін қызметкерлердің атаулары бар, туған күніне арналған тортпен басталды. Жарқын оралған сыйлықтар әр атақты адамдарды күткен, олардың еңбектері мен міндеттері үшін ризашылықтарымызды білдіреді. Бұл сәттер бірлікті қалыптастыратын ортақ естеліктер жасайды және Ningbo Беррикесте, әр адам бағаланып, бағаланады.
Тек мерекеден көп: компанияның құндылықтарының көрінісі
Қазан туған күнін мерекелеу тек шара ғана емес; Бұл Ningbo Берриканың негізгі құндылықтарының көрінісі. Біз жұмысшыларды қолдау, естіген және мойындаған жұмыс орнын құруға тырысамыз. Мұндай ай сайынғы мерекелер, мысалы, бұл көмектеседі, онда команда мүшелері жеке деңгейде қосыла алады, ынтымақтастықты және моральды дамыта алады.
Бұл жиналыстар торт пен сыйлықтармен шектелмейді. Біз командалық байланыс пен өзара әрекеттесуді ынталандыруға қатысатын ойындар мен іс-шаралармен айналысамыз. Осы қазанда біздің мерекемізде біздің мерекелерімізге бір-біріне қатысты, олар үшін достық викториналардан, достық викториналардан бастап, күнге көңілді және ойнақы элементі қосылды. Бұл іс-шаралар топтық жұмысқа, өркендеу жұмыс орнында өте маңызды қоғамдастық сезімін нығайтады.
Күтім және бағалау мәдениеті
Нингбо Беррикесте күтім және бағалау мәдениетін қалыптастыру біздің жеке басымызға интегралды. Қызметкерлерді тойлау Мерекелік күн сайын ай сайын біздің ризашылығымызды білдіреміз және команданың мүшелерінің қажырлы еңбегінің бірі болып табылады. Біз бақытты, дәлелді команда үлкен шығармашылық, өнімділік және жетілдіруге деген адалдыққа ие деп санаймыз.
Туған күнді тойлаудан басқа, біз бұл ризашылық мәдениетін жыл бойы басқа да маңызды оқиғаларға дейін қолданамыз. Қызметкерлер арнайы сыйлықтар алады және ірі мәдени және ұлттық фестивальдар кезінде, мысалы, қытай Жаңа жыл, күздің ортасында және «Айдаһар» қайық фестивалі кезінде мерекелік мерекелерден өтеді. Бұл іс-шаралар біздің қызметкерлер сияқты жұмысшыларды емес, біздің компанияға ерекше құндылық пен рух әкелетін жеке адамдар сияқты екенімізді күшейтеді.
Қазан айындағы ойлар: біздің сапа өнімдерінің артындағы беттерді атап өту
Қазан айының туған күніне арналған мереке бізге Ningbo Беррикісінің шеберлігі үшін беделіне үлес қосқан жеке тұлғаларға ерекше мүмкіндік берді. Өндірістік еденде жұмыс істейтіндерден, әр түрлі шыны қақпақтар мен силикон әйнегі қақпақтарымыздан біздің қатаң сапа стандарттарымызға, әкімшілік және шығармашылық ұжымдарға сәйкес келетіндігіміз, әркім біздің ұжымдық жетістіктерімізде маңызды рөл атқарады.
Осы айда құрметтелді, әр түрлі бөлімдерден әр түрлі топ кірді, олардың әрқайсысы біздің компаниямыздың мықты қойылымына ықпал ететін ерекше дағдылар мен тәжірибелер әкеледі. Біз олардың туған күндерін ғана емес, өздерінің туған күндерін ғана ғана емес, олар күн сайын өз рөлдеріне әкеледі.
Қолдаушы және инклюзивті жұмыс орнын құру
Біздің туған күнімізді мерекелеу біздің қолдау көрсететін және инклюзивті жұмыс орнын құруға міндеттіміз. Ningbo Berrific-те біз гендерлік капиталды алға тартамыз және біздің командалардағы әртүрлілікті ынталандыру. Әр қызметкер өз үлестері үшін танылады және өз идеялары мен таланттарымен бөлісуге шақырылады. Біздің туған күніміздегі ай сайынғы оқиғалар біздің туған күніміздегі айрықша жағдайлары бар, онда барлығы сезінетін, құрметті және бағаланатын атмосфераны сақтауға көмектеседі.
Бұл мерекелер қызметкерлер жинағына және қоғамдастыққа ұқсас жұмыс істейтін жұмыс орнына өз үлесін қосады. Маңызды кезеңдер мен жетістіктерді атап өту арқылы біз жақсы болуға, қанағаттануға және тиесілі мықтыларға ықпал ететін орта қалыптастырамыз.
Қызметкерлерді атап өтудің оң әсері
Мерзімді қызметкерлер жұмыс орнында моральдық және өнімділікке әсер етеді. Зерттеулер көрсеткендей, қызметкерлердің жеке кезеңдерін тану жұмысқа қанағаттанушылықты, айналымды азайтуға, айналымға қабілетті және жалпы жұмыс тиімділігін арттыруға мүмкіндік беретіндігін көрсетті. Нингбо Беррикацияда біз өзіміздің топ мүшелерін мойындауға және тойлауға уақыт бөлу тек жағымды қимыл емес, бұл біздің ұжымдық сәттілікке инвестиция.
Осы қазан айының туған күнін мерекелеу біздің сенімімізді қызметкерлер біздің барлық қызметкерлер бағалаған кезде, олар өздерінің ең жақсы жұмысына ықпал етеді деген сенімімізді растады. Смайликтер, ортақ әңгімелер, мереке кезінде құрылған күлкі мен күлкі сәттері біз күн сайын қолдауға тырысатын жағымды атмосфераға арналған.
Алдын-ала қарау: қызметкерлерді бағалау міндеттемесін жалғастыру
Біз жыл және одан тыс жерлерде күткендей, Нингбо Беррикс біздің команданы тануға және атап өтуге дайын. Біздің ай сайынғы туған күніміз, жыл сайынғы іс-шараларымыз және қызметкерлердің әл-ауқатына деген адалдық - бұл біздің жұмыс орнымыздың бізді қамтамасыз ететін кейбір тәсілдері бар.
Біздің компанияның жетістіктері біздің қызметкерлеріміздің бағышталуы мен талантына негізделгенін түсінеміз. Қолдау көрсететін және инклюзивті ортаға қолдау көрсету арқылы біз өз клиенттерімізге сенетін жоғары сапалы шыны қақпақтар мен асханалық өнімдерді жаңғыртуға, өсуді және шығаруды жалғастыра аламыз.
Нингбо Беррикесте біз компаниямыз; Біз командамыз, және осы топтың кез-келген мүшесі маңызды. Қазан айының тойы жақынға келді, біздің қызметкерлеріміздің жарналарын тануға деген ұмтылысымыз біздің кім екенімізді және біздің компаниямыздың дамуына деген көзқарас екені түсінікті болды.
POST TIME: NOV-04-2024